Євгенія Весна
Кожен українець знає, що контрнаступ почнеться з Ненацька.
Вся російська розвідка посилено шукає той Ненацьк, де сконцентроване наше ударне угрупування.
Знову дощ, дощ і дощ. Тюльпани під час дощу. То вони зараз ще білі, а скоро рожевими стануть. Милуємось поки білими. Другий рік тільки квіткова краса й тримає на світі. І надія. Спочатку на визволення. А зараз на Велике Визволення всієї нашої землі від нечисті.
Окупована Чулаківка. Вотчина депутата облради від партії «Наш Край» Олександра Синенка, який залишився на окупованій території та зареєстрував свої аграрні підприємства за російським законодавством.
Освітяни та вся окупаційна влада в цьому селі продовжують психічне насильство над учнями місцевої школи. Цього разу вони привезли до дітей якогось нациста, героя росії, якій щось розповідав і повчав.
Нагадаємо, що вчителі, які запроваджують освітній геноцид дітей, які фактично добровільно спотворюють дитячу свідомість, вчиняють злочин на рівні з вбивством.
Прийде час і ми знов кожного ранку будемо прокидатись під мирним небом, проводити час з друзями та рідними, подорожувати, насолоджуватись безтурботним життям і безмежно дякувати всім, хто зараз, ціною власного життя, наближає нас до цього.
После сегодняшнего ночного очередного прилета пропал интернет и телевидение. Ночь громкая очень именно у нас во дворе.
Жителі деокупованої Херсонщини розпочали висаджувати розсаду у відкритий ґрунт, а аграрії готуються засівати баштани.
Чому “Червона калина” так полюбилася малюкам?) спостереження з різних регіонів, до речі.
Чому так сталося, що керівники майже всіх комунальних підприємств Херсона (Міськводоканал, тролейбусне управління, автобусний парк, КП “Гарантія і т.д.), які були призначені ще до війни, пішли на співпрацю з окупантами і зараз їм об’явлена підозра у державній зраді?
Не думаю, що міський голова цілеспрямовано підбирав агентів “руzzкого мира”, бо від цих людей ніякою ідеологію навіть не пахло. Скоріш за все, це були люди, для яких БАБЛО (гроші) – головний сенс життя, і способи їх заробляння не мають моральних кордонів. Доречі, це стосується не тільки директорів КП, а і багатьох інших зрадників, які працювали у владних структурах міста і області. А от чому відбирали саме таких “спеціалістів” – то є головне питання, на яке треба відповісти, щоб уникнути такої ганьби в повоєнний період.
Існуючу систему підбору кадрів у владі можна розділити на три основні принципи:
1.Беремо тих, хто може “порішать” так, як треба керівнику (а не громаді чи державі).
2. Треба пристроїти тих, кого прислали “зверху”.
3. Хватай будь-кого, хто погодився затулити “дірку”.
До чого привели державу вцілому і Херсонщину зокрема такі призначення, ми бачимо.
Марина Поліщук
Дарина Лапіна
